外資系というと「高給取り」「年収が高い」というイメージを持たれる方も多いかと思います。 そのため外資系へ転職することで年収アップにつながると考える方も多いでしょう。 ここでは、外資系に転職すると本当に年収がアップするのか、外資系転職のメリット・デメリットをご紹介していきます。

新卒向けの就職支援サイトでお馴染みのマイナビが、転職者向けエージェントサービスも手掛けているのはご存じですか？ 新卒向けでは大手のマイナビですが、転職エージェント業界ではまだまだ最大手には遠いと言われています。 だからこそマイナビは転職希望者1人1人を大切に、キャリアアドバイザーとの面談を重ねて、利用者と企業のマッチングを深めてくことが可能です。 また...

求人情報を手に入れる手段には転職エージェントか転職サイトがあります。 それぞれ異なる特徴がありますが、転職ではどちらを選ぶか迷う方も多いでしょう。 ここでは転職エージェントと転職サイトの違いを比較してご紹介していきます。

転職サイトには多種多様の求人情報が公開されていますが、なかなか希望に合致した求人が見つからないケースはよくあります。 希望の求人は転職サイトで見つけることは不可能なのでしょうか？ ここでは転職サイトで求人が見つからない理由についてご紹介します。

業務量と給料が釣り合わない、残業が多い上に残業代が出ていない、休暇が取りにくい、反社会的集団のつながりがあるなど、近年は過重労働や違法労働といったブラック企業が問題視されています。 転職先が以前よりブラック企業であった場合、それにより人生も大きく変わってしまう恐れもあるでしょう。 転職を成功させる上でも、ブラック企業への入社は避けなければなりません。 ...

転職をする際に、転職エージェントに登録をする人も多いでしょう。 無料で登録ができ、希望に沿った企業を紹介してもらえたり、面倒な手続きの代行や面接対策をしてくれるなど、多くのメリットがあります。 ですが、メリットがあるということはデメリットも存在するので、その内容について紹介していきます。

転職希望先の企業から内定をもらって、後は現職を離れるだけとなった時、思わぬところで障害にぶつかってしまう可能性があります。 現職の上司に退職の相談を持ちかけたら、「考え直して欲しい」・「今いなくなられたら困る」と引き止めを受けるケースは珍しくありません。 貴方がもし転職するとなった場合に、このような引き止めを受けたらどうしますか？ また転職以外にも...

「転職活動を始めてもうすぐ半年…、ここまで進歩がなく、心が折れてしまいそうだ」という人も多いはずです。 転職を新卒採用と同じように考えていると痛い目を見ることになります。 しかし転職がうまくいかない人は、一定の傾向にある場合が多いです。 今回は、転職がうまくいかない人の傾向とその対策について紹介したいと思います。

今の年収に不満があり、年収アップのために外資系企業へ転職がしたいと考える方もいらっしゃるのではないでしょうか。 しかし、英語は学校で習った程度で転職できるのか不安に感じてしまう方も多いはずです。 やはり外資系企業へ転職するためには、英語力は必須なのかここでご紹介していきます。

外資系企業は年収アップに大きくつながるため、転職しようと考えている方も多いのではないでしょうか。 しかし、外資系企業だと英語スキルが重要となり、提出する書類も全て英文で書かなくては行けない場合があります。 英語のスキルにあまり自信がない方はもちろんですが、英語のスキルを持ち合わせている方でも、英文レジュメやカバーレターを書くことは困難と言えるでしょう。 ...

日系企業で働こうと考えた場合、人事面接や現場面接、役員面接などの1～3回程度の面接があって選考終了となります。 外資系企業では日系企業の面接とほとんど変わりませんが、中には人事と現場、さらに部外の上司が入れ替わりで面接するという総合評価式面接が行われる場合もあります。 このように、若干の違いが見られる外資系企業の面接ですが、他にはどのような特徴があるので...

外資系企業は日本企業と比べて年収が良いことから、転職希望者の間でも憧れの企業でしょう。 しかし、その分業務のハードルも高いことから、向いている人もいれば向いていない人もいます。 では、一体どんな人が外資系企業への転職に向いているのかご紹介していきます。

外資系企業へ転職を検討したい時、日本企業とはどのような文化の違いがあるか知りたいものでしょう。 特に長年、日本企業で働いていた人は今までとは異なる文化や常識の中へ身を投じることに不安があるものです。 外資系企業の常識は日本企業とどのような違いがあるのか、それによるメリット・デメリットはどんなことかここでご紹介します。

面接は採用試験でも特に大きな課題であり、内定を獲得するための重要ポジションです。 本命企業で内定を勝ち取るためにも、質の良い応答が求められるでしょう。 そこで本番に身を投じることで、本命企業の面接に対する不安も軽減できると他社で面接練習を考える人もいるはずです。 ここでは本命企業以外の企業で面接練習する際はどのようなことに気を付ければ良いのかご紹介しま...

転職活動では「電話インタビュー」がある企業もあります。 就職活動では無かったことなので、戸惑う人も多いでしょう。 電話インタビューをうまく乗り切るためにはどうしたら良いのかを解説していくので、転職活動をしている人は、ぜひ参考にしてみてください。

提出書類や面接では、自分を良く見せて内定を貰おうとする方は多いかと思います。 実際、このままの自分を出してしまうと落とされるから少しは盛らないといけないと考える方も多いでしょう。 しかし、嘘をついて後々困ってしまうのは自分です。 それでも自分を良く見せるために、嘘をついても良い範囲を覚えておくことで、転職を有利に進めましょう。

転職活動では、過去の経歴をさかのぼり入念に職務経歴書を作成することでしょう。 しかし、仕事をしている間は職務経歴書の必要性も薄れてきてしまうのでいざ、書類を提出するとなった際に思い返すことも困難になってしまいます。 職務経歴書は、転職活動時だけでなく日々の仕事のキャリアアップさせるためのツールとして活用できるものです。 職務経歴書を定期的に更新するメリ...

現職の労働状況や、今後のスキルアップを図って転職活動を行う人も少なくありません。 ワークライフバランスの見直しのために転職を行う場合は、企業選びに慎重になる必要があります。 現在の日本の働き方は世界からかなり遅れをとっており、より一層の改善が求められています。 だからこそ、「残業が少ない」・「休日数が多い」という職場を選んで転職をしたいと考えている人も...

管理職の転職は若手と違い、給与面・待遇面でよりよい労働環境に置かれるケースが多いです。 特に30代の転職は、転職先に管理職として配属される可能性も高く、より高いスキル・業務経験が求められます。 しかしその一方で、管理職の転職は難しいといった声も少なくありません。 それでは、管理職が気持よく転職を決められる方法を紹介していきたいと思います。

転職活動中、書類選考や面接に落ちてしまったり、現職の方でトラブルがあったり、心が折れて諦めてしまいそうになることが多々あります。 実際、多くの転職希望者が心が折れそうになったと思う場面がたくさんあるのです。 心が折れそうになってしまった時、どうすれば良いのでしょう？ 今回は、転職中に折れない心を作るにはどうすれば良いのか、ご紹介します。

会社を辞め、転職活動に専念したもののなかなか内定が決まらなかったという場合、履歴書や職務経歴書には辞めてから今現在までの期間を記さなくてはならず、空白期間ができてしまうことがあります。 この空白期間はブランク（離職期間）とも言われているのですが、やはり企業側としてはマイナスに思ってしまうことが多いです。 「内定がすぐに決まらないのは何か問題があるのでは？...

転職には悩み事がつきませんが、その時誰かに相談できたら安心です。 しかし、転職活動は孤独な戦いとも言いますし、人に相談した方が良いのでしょうか？ 転職に行き詰まった時は人に相談するかしないか、転職活動の相談相手についてここで説明していきます。

転職希望者のほとんどは面接が最大の壁と感じている人は多いです。 上手く対応できるようにシュミレーションする人は多いでしょうが、どうしても短所に答えられない方もいるでしょう。 短所の回答は単純に悪い部分を素直に告げるのではなく、面接官に好印象を与える回答をする必要があります。 ここでは「デキる人」と面接官に思わせる、短所の上手な伝え方をご紹介します。

書類審査を無事に通過し、いよいよ面接試験までやってきました。 面接まで辿りついたと言う事は、面接官も貴方に興味を持っており、実際に会って話をしたいと思っています。 せっかく人事担当と話合うきっかけを頂いたのですから、次の面接に進むためにも印象良く思われたいですよね。 しかし、面接は書類選考とは違い、面接官と合って話をしなくてはなりません。 面接には「...

最終面接までの通過率も良く、面接にもうまく答えられている自信があるのに何故かいつも落とされてしまう…という人は少なくありません。 面接には、とある法則があることはご存じでしょうか？ その法則は「メラビアンの法則」と言い、アメリカの心理学者であるアルバート・メラビアンが人の印象とはどこで決まるのかというポイントを数値化したものです。 メラビアンの法則によ...

転職の内定率を上げるために複数の企業に応募するのが一般的となっています。 仕事は人生の大半を占めるものなので真剣に考えたいものです。 好きな仕事に就ければほとんど文句がありませんが、他の仕事が高収入だと好きなことでなくても興味が出てしまうものでしょう。 内定先を選ぶことは容易いことではありませんが、しっかり1社に絞り込む必要があります。 内定を複数も...

書類選考で落とされないために、転職では自己PRでいかに自分をアピールができるのかが重要になります。 企業が求めている人材であることをアピールするために、自己PRをどのように記入すれば良いのかを紹介していくので、参考にしてみてください。

面接の際には「雑談」や「世間話」をしてくる面接官も多いです。 仕事の内容には全く関係のない話なのに何故？と不審に思う人もいるでしょうが、珍しくありません。 「落とされた原因が面接での雑談だった」という人がいるくらい雑談や世間話は意外にも重要なことなので注意が必要です。 そこで、面接をする際に雑談をする意味を考えていきましょう。

『careertrek』という新しい転職ツールをご存じでしょうか…？ careertrekとは、ハイクラス転職でお馴染みのビズリーチが運営を行う、20代向けの全く新しい「提案型」の転職サービスです。 他の転職サイトと最も異なる点は、人工知能が利用者専用のコンシェルジュとなること。 コンシェルジュが毎日、利用者に合った転職先をプッシュしてくれるので、ちょ...

年収1000万円以上になることを目指している方の中には、「このままこの会社に勤めていても、年収1000万円以上になることはないだろう」と感じ、転職を行って年収1000万円プレーヤーを目指したいという方もいらっしゃるかと思います。年収1000万円プレーヤーを目指すためには、どのような転職活動にすると良いのでしょうか？ 年収1000万円を目指すためのポイントを...