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タグ " 転職理由 " に関する記事

転職を行う理由が転職理由になりますが、この転職理由は面接の時に必ず聞かれますので注意しておく必要があります。 人によって理由は異なりますが、面接では必ずしも本音や事実を伝えれば良いというわけではありません。 大切なのは、採用担当者が納得できるような内容に仕上げることであり、事実や本音の上にさらに上手く理由を組合せることが大切です。 理由に一貫性があり、採用担当者に納得してもらうことが採用への近道と言えます。

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キャリアコンサルタントが教える!転職するか迷ったときの判断方法

2019年5月23日

「自分は本当に転職するべきなのか…」このように思われたことが一度や二度、あるのではないでしょうか?転職は人生においてとても重要なイベントです。慎重になることも大切ですし、大胆に行動することも時には必要です。ですが、転職するべきか判断することは難しいと感じてはいませんか?本記事ではあなたが本当に転職するべきかどうか、判断する方法を解説していきます。

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大事なことは、転職市場を理解し、求人内容を見極めること!35歳限界説は関係ない!(転職虎の巻)

2019年3月6日

有効求人倍率がバブル期並み、もしくはそれ以上と言われ、「年功序列・終身雇用」が崩れ、転職するのが当たり前の時代になりました。 一昔前は、転職するなら35歳までと言われていました。 現在は人手不足による倒産や経営難で、ポテンシャルよりも即戦力人材を求めるケースもあり、企業が以前よりも転職時の年齢に対して寛容になったため、35歳限界説は崩壊しつつあります...

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世の中には数字重視の悪いコンサルがいる元人材コンサル会社勤務が教えるよいコンサルとは?

2019年3月6日

転職を成功させるポイントは、よい人材コンサルタントと出会うことです。なかには自己評価を気にして、なりふり構わない悪い人材コンサルタントがいます。この記事では、よい人材コンサルタントと悪い人材コンサルタントの特徴をお伝えします。人材コンサル会社に勤務していた私だからこそ知っている、とっておきの情報です。

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重要なポイントをご紹介!転職活動を成功させるために注意することとは?

2019年3月5日

「現在転職を考えているけど、なかなか一歩目が踏み出せない」「転職は初めてだから、分からないことばかりで不安」もしこのような悩みを抱えている方がいたら、ぜひ今回の記事を参考にしていただければと思います。 今回の記事では「転職活動をする際の注意点」や「転職活動のポイント」についてご紹介していきます。転職活動をする上でどのような点に注意しなければいけないのか、そ...

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面倒な志望動機もスラスラ書けちゃう!転職の志望動機がスラスラ書ける方法をご紹介!

2018年11月6日

転職をしようと考えた時にやらないといけない事はいろいろあります。 転職先の選定を始め、アポイントを取った後に面接を行ないます。 面接の時に欠かせないのが履歴書と職務経歴書ですが、その時に志望動機を書く事になります。この記事を読んで下さっている方の中にも「志望動機がなかなか書けずに困っている」と悩んでいる方も多いのではないでしょうか? そこで今回は、「転...

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最もリアルな参考意見!転職経験者の口コミを集中的に集めてみた

2018年11月5日

働き方改革が叫ばれるようになって、最近では本業以外にも副業を認める会社が増えるなど、今までとは違った働き方が推進されています。 しかし、これまでの古い体質が抜けきれないブラック企業と呼ばれる会社で、苦しみながらも働いている方も多くいます。 そこで今回は、転職を成功させた方の口コミを紹介します。 転職を決めた理由や転職探しの方法、退職時に困ったことなども...

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事前準備で回避できる!【ランキング】転職時のトラブル回避方法

2018年10月30日

別の記事で、転職を成功させた方の体験談ややり方をご紹介していますが、中には転職をするにあたり現在働いている会社とトラブルになることもあります。 ニュースにも度々取り上げられるこの問題ですが、今回はそういった退職トラブルをランキング形式でまとめてご紹介します。 実際に起こっているトラブルを知っておくことで、退職時のトラブルを防ぐことにもつながりますので、是...

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転職希望者必見!10分で分かって使える!転職ノウハウ

2018年10月30日

これから転職をしようと考えている方や、今はそのつもりはないけどゆくゆくは転職するかもと考えている方など様々だと思います。 そんな転職にも実はノウハウがあります。 転職ノウハウは書籍やインターネットでも知る事ができますが、やはり実際に転職を経験された方からの声はとても参考になります。 そこで今回は、実体験を中心にした転職ノウハウをまとめてみました。 ...

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退職で嫌な思いをしないための方法デキる社会人のためのキレイな会社の辞め方【退職の意思表示編】

2017年7月5日

初めての転職だと退職願を提出すれば簡単に退職ができると勘違いしている方もいます。 しかし、ただ退職願を出すだけの行為はマナーに欠け、円満退職を妨げる要因になるでしょう。 そこで事前に退職の意思表示をすることが大切です。 ここでは会社をキレイに辞められる退職の意思表示についてご紹介していきます。

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傾向と対策をチェック!年代別・転職活動のススメ【傾向と対策】20代、30代、40代、それぞれの転職活動。

2017年7月5日

希望の企業に応募し、人事や担当者が選考するときは「自社で働いている同世代の社員」が比較対象になります。 転職者に対しては、年齢に見合った経験やスキルを積み上げていることを期待するでしょう。 一般的に転職者は、20代、30代、40代に大きく分けられますが年代別にどんなことを求められるのでしょうか? 傾向と対策を年代別にまとめてみましょう。